Ontslag wegens disfunctioneren na 1 juli 2015
Het zal niemand ontgaan zijn dat het arbeidsrecht dit jaar ingrijpend is, en zal worden, gewijzigd. Ook de regels met betrekking tot het ontslag wegens slechte prestaties van de werknemer zullen worden veranderd. Tot 1 juli a.s. heeft de werkgever bij disfunctioneren van de werknemer de keuze om ofwel bij de kantonrechter ontbinding van de…